„Die Hütte brennt…“ – oder wie Organisationen ihren Wissenstransfer gestalten können
Demografischer Wandel, Generationenwechsel und Fachkräftemangel – all diese Faktoren erfordern, dass wir uns intensiver mit dem Wissenstransfer auseinandersetzen und sicherstellen, dass die notwendigen Übergänge reibungslos gelingen. Das Autorentrio FUNCKE, STUMPER und SELL widmet sich genau diesem Handlungsfeld und heben hervor, wie wichtig es ist, den Wissenstransferprozess mit einer strukturierten Vorgehensweise…