Neuer Job = mehr Gehalt?

Ein Jobwechsel verspricht meistens auch mehr Gehalt. Das stimmt zumindest für 61 Prozent der Männer, wie eine Studie des Marktforschungsinstitut You Gov kürzlich herausfand. Bei den Arbeitnehmerinnen verdient nur jede zweite in ihrem neuen Beruf besser.

Während Männer hauptsächlich den Beruf wechseln um mehr zu verdienen, wünschen sich Frauen vor allem ein verbessertes Arbeitsklima. Insgesamt ist für rund 40 Prozent der Frauen, Spaß an der Arbeit der hauptsächliche Grund für die Erwerbstätigkeit.

Die Zahlen zeigen, dass sich das Arbeitsklima für ein drittel der Befragten im neuen Beruf tatsächlich verbessert hat. Nur 15 Prozent der Studienteilnehmer und Studienteilnehmerinnen gaben an, dass sie durch ihre neue Tätigkeit keine Vorteile erlebt haben.

Wenn Sie diese drei Tipps beherzigen, hat der Jobwechsel garantiert einen positiven Effekt:

Nichts überstürzen:

Sie sollten sich in Ruhe überlegen, was genau Sie an Ihrem Job stört. Ist es das Arbeitsklima, zu wenig Gehalt, oder Ihre Aufgaben? Machen Sie sich bewusst, ob Sie wirklich wechseln wollen, oder nur vor temporären Problemen fliehen.

Ziehen Sie Resonanz:

Einerseits sollten Sie sich Ihrer Talente und Stärken bewusst machen und überlegen, was Sie schon erreicht und geleistet haben. Andererseits sollen Sie überdenken, was Sie in Ihrem alten Job hätten besser machen können, um zukünftig Fehler zu vermeiden und für neue Herausforderungen gewappnet zu sein

Nehmen Sie Abschied:

Suchen Sie ein abschließendes Gespräch mit Ihrem Vorgesetzten und fordern Sie ein Feedback. Bitten Sie auch um ein Arbeitszeugnis. Verabschieden Sie sich von Ihren Kollegen mit einem netten Ausstand, der nicht zu groß, aber auch nicht zu geizig ausfallen sollte. So starten Sie mit einem guten Gefühl in die neue Karriere.