Wie bitte? Selbst die Arabische Emirate haben mehr Frauen in Spitzenpositionen als Deutschland? Wie geht das denn? Aber das berichtet der Spiegel laut einer weltweiten Umfrage, die das britische Institut Experian im Auftrag der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Warth & Klein Grant Thornton durchführte. Demnach sind Frauen in Führungspositionen nur in jedem dritten…
Familienfreundlichkeit ist bei vielen deutschen Unternehmen nur Fassade und ein familienfreundliches Image scheint den Unternehmen häufig wichtiger zu sein als gelebte Realität. Das zumindest ist das Ergebnis einer Studie der Managementberatung A.T. Kearney. Für die Studie wurden im September und Oktober 2013 insgesamt 1.771 Arbeitnehmer repräsentativ nach Alter, Geschlecht und Bildung…
Aus vielen Gesprächen weiß ich, dass insbesondere Frauen das Erröten in -vermeintlich unpassenden Momenten- peinlich finden. Sie schämen sich dafür und wollen das Rotwerden unter allen Umständen vermeiden, dabei ist das Erröten eine ganz natürliche körperliche Reaktion: Blut schießt ins Gesicht und da das Gesicht mehr Kapillaren und Blutgefäße hat…
Kennen Sie schon das MaBiz (www.mabiz.de) ? Das Karriereportal für Mütter? Hier finden Sie neue Jobangebote, Beratung und eine Plattform, um sich mit anderen Müttern auszutauschen. Gern unterstütze ich dieses tolle Angebot und bin hier als Beraterin tätig für das Ressort „Selbstbewusstsein“. Wenn Sie mögen, lesen Sie doch einfach mal,…
Junge Migrantinnen sind gut ausgebildet und wollen in verschiedenen Berufsfeldern Karriere machen. Trotzdem zeigt eine Untersuchung der Initiative Girl´s Day, dass die meisten Frauen hinter ihren Erwartungen zurückbleiben und in einem sehr begrenzten Berufsspektrum arbeiten, welches hauptsächlich mit geringen Aufstiegschancen und niedrigen Gehältern verbunden ist. Die Befragung von 10.100 Mädchen,…
Ingenieurinnen sind gefragt wie nie- in den Studiengängen der Naturwissenschaft und Technik sind jedoch nach wie vor hauptsächlich Männer vertreten. Können Studiengänge nur für Frauen Abhilfe schaffen? Im Vergleich zu den letzten Jahren steigt die Zahl der Ingenieurinnen zwar an. Unter den StudienanfängerInnen in diesem Bereich ist aber, laut einer…
Die Gleichstellungspolitik in Deutschland hat zum Ziel, gleiche Chancen für Frauen und Männer zu schaffen. Im Fokus steht dabei die vorhandene Benachteiligung von Frauen in allen Lebensbereichen. Doch wie steht es um die Männer in unserer Gesellschaft? Es scheint so, als würden Jungen und Männer keine besondere Förderung benötigen. Doch…
Das ist ein Spruch, der mir in der Coachingpraxis insbesondere von Frauen immer wieder gesagt wird. Doch für die Arbeit, die einem Spaß macht, ist man bereit, überdurchschnittlich viel zu leisten – und das sollten Sie sich auch bezahlen lassen! Lassen Sie nicht die Jahre verstreichen, ohne dass sich Ihre…
Es besteht zwar kein gesetzlicher Anspruch auf Weihnachtsgeld, trotzdem darf sich knapp die Hälfte der deutschen ArbeitnehmerInnen über einen Gehaltsbonus zum Fest freuen. Doch ob Sie zu den Glücklichen gehören, können Sie schwer beeinflussen. Denn die Ergebnisse einer aktuellen Umfrage des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts der Hans-Böckler Stiftung zeigen, dass…