Noch kein Weihnachtsgeschenk?
Noch kein Weihnachtsgeschenk? Das kann sich ändern, vor allem für diejenigen, die gern Freunde und Bekannte mit dem so genannten „grünen Daumen“ beglücken möchten. Ich spreche von „ Blümchenfutter“ oder…
Noch kein Weihnachtsgeschenk? Das kann sich ändern, vor allem für diejenigen, die gern Freunde und Bekannte mit dem so genannten „grünen Daumen“ beglücken möchten. Ich spreche von „ Blümchenfutter“ oder…
Wenn eine große Koalition zustande kommt, ist eine gesetzliche Quote von 30 Prozent Frauen in den Aufsichtsräten börsenorientierter Unternehmen sicher. Dies wäre ein erster Schritt, frauenfeindliche Unternehmensstrukturen zu durchbrechen. Doch…
Er verdient die Brötchen und sie hütet die Kinder. Ein längst überholtes Rollen-Klischee, könnte man meinen. Ganz im Gegenteil. Nach einer repräsentativen Umfrage des Instituts für Demoskopie Allensbach teilen dieses…
Immer mehr Frauen wollen keine Karriere um jeden Preis, sondern beruflich erfolgreich sein und trotzdem Mutter von einem oder mehreren Kindern sein. Selbstbewusst versuchen sie beides zu vereinbaren und während…
Wenn sich Frauen in Deutschland heute nicht gleichberechtigt fühlen, geht es um bedeutende Themen wie Lohnunterschiede und eine geringe Anzahl von weiblichen Führungskräften. Aber können Sie sich vorstellen, dass es…
Was in skandinavischen Ländern schon lange normal ist, wird nun auch in Deutschland immer häufiger: Väter gehen in die Elternzeit. Das statistische Bundesamt für 2012 hat herausgefunden, dass rund ein…
Die Anzahl von Frauen in deutschen Aufsichtsräten ist angestiegen. Nach einer aktuellen Untersuchung der Deutschen Schutzvereinigung für Wertpapiere sind 101 der 488 Mandate in Aufsichtsräten von Frauen besetzt. Damit stieg…
Das die Frauenquote kommt ist sicher. Die Frage ist nun, wann sie in Kraft tritt und auch, bei wie viel Prozent sie liegen wird. Über die Ausgestaltung der Quote streiten…
Novemberzeit – eine stürmische Zeit, eine ungemütliche Zeit – für einige, nicht für Alle. Aber eine Zeit, die wir als „Ich denke an mich!“ – Zeit titulieren sollten. Denn –…
Ein ausgeglichenes Verhältnis zwischen Berufs-und Privatleben wird für die ArbeitnehmerInnen von heute immer wichtiger. Vor allem BerufseinsteigerInnnen und Studierende geben an, dass ein hohes Einstiegsgehalt nicht mehr oberste Priorität hat. …
In Europa hat kaum ein Land eine so niedrige Geburtenrate wie Deutschaland. Die Gründe liegen auf der Hand: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf bleibt schwierig und berufstätige Mütter bekommen…
Es gibt gute Neuigkeiten in Bezug auf die Karrierechancen von Frauen in den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik, den sogenannten MINT Berufen. Aus einer aktuellen Studie des DGB geht…